Reporting de durabilité : vers un cadre plus simple, au service de la performance, avec la VSME

Les TPE, PME et ETI font face à la multiplication des questionnaires ESG : appel d’offres, demandes de crédit, notation fournisseurs… Chaque interlocuteur requiert ses propres informations, créant une lourde charge administrative pour des entreprises qui n’ont souvent pas les équipes dédiées ou les outils de reporting adéquats.  

Pourtant, ces informations sont essentielles afin de permettre aux organisations de mesurer leur contribution aux enjeux de durabilité, de renforcer la transparence et de faciliter les relations avec les partenaires financiers. 

Et si la solution résidait dans l’adoption volontaire d’un cadre simple, reconnu et structurant : les normes VSME (Voluntary Standard for non-listed micro-, small- and medium-sized undertakings) ? Peuvent-elles devenir le futur standard utilisé par les prêteurs, les donneurs d’ordre et les investisseurs tout en ayant un impact utile pour la transition écologique ? 

Willing décrypte les fondements, les enjeux et les opportunités de ces nouvelles normes de reporting. 

L’origine des VSME : une réponse pragmatique à la CSRD 

L’Union Européenne a instauré la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), pour encadrer le reporting extra-financier sur les volets environnementaux, sociaux et de gouvernance.  

Jugée complexe à mettre en place pour les PME et ETI, une Directive Omnibus a été votée en 2025, réduisant le périmètre d’application de la CSRD et excluant de cette obligation une grande partie des entreprises avec un seuil d’application fixé au-dessus de 1000 collaborateurs et de 450M€ de chiffre d’affaires.  

Si une large majorité des entreprises françaises sortent du champ de la CSRD, elles doivent néanmoins continuer à répondre aux questionnaires ESG de leurs partenaires. 

L’enjeu est donc de trouver un équilibre entre un reporting fiable et utile. 

À la suite de cette décision, L’EFRAG (Groupe consultatif européen sur l’information financière) a mis en place des normes VSME, dédiées aux ETI, PME et TPE. Ces normes font partie intégrante de la CSRD mais ont, contrairement à cette dernière, un caractère volontaire et donc non obligatoire. 

Les VSME poursuivent trois objectifs clairs : 

  • Informer les différentes parties prenantes en leur permettant de prendre des décisions éclairées sur la durabilité des entreprises ; 
  • Améliorer la performance durable de l’entreprise ;  
  • Contribuer à une économie plus durable et plus inclusive.  

Les VSME : un cadre simple, progressif et adapté aux petites et moyennes entreprises 

Les normes VSME sont structurées en deux modules :  

  • Un module de base, qui constitue un point d’entrée essentiel pour les entreprises qui souhaitent structurer leur rapport ESG. Ce dernier repose sur une logique d’applicabilité : l’entreprise ne publie que ce qui la concerne réellement. 
  • Un module complémentaire (optionnel) pour les entreprises disposant d’un niveau de maturité RSE plus élevé ou devant répondre à des exigences avancées de leurs partenaires. 

Pourquoi adopter les VSME dès maintenant ? 

Pour accélérer la performance durable et agir concrètement pour un impact positif, WIlling recommande l’adoption de ces normes dès maintenant. En effet, les TPE, PME et ETI qui adoptent ce modèle volontaire en tirent des bénéfices concrets :  

  • Un gain de temps et de productivité  : un seul standard pour répondre aux différentes attentes des partenaires, engendrant un gain de temps majeur. 
  • La facilitation des relations bancaires et l’accès au crédit  : les VSME donnent aux partenaires financiers des informations standardisées et comparables. Elles permettent également un appui aux financements verts comme les Sustainability Linked-Loans (SLLs). 
  • Un avantage concurrentiel pour être plus compétitif : la publication d’un rapport au format VSME pourra permettre de valoriser les engagements RSE auprès des clients, investisseurs et partenaires. 
  • Une anticipation des attentes des entreprises déjà soumises à la CSRD : les entreprises soumises à la CSRD ont d’ores et déjà besoin des informations publiées par leurs partenaires afin de les intégrer dans leur propre rapport de durabilité. Aussi, si la petite ou moyenne entreprise poursuit sa croissance, elle pourrait à terme être soumise à la CSRD. Bénéficier d’un rapport VSME existant simplifiera grandement la mise en conformité à cette réglementation. 

Willing accompagne les entreprises vers la durabilité 

Chez Willing, nous recommandons aux entreprises de prendre de l’avance en anticipant les changements réglementaires, en formant leurs équipes et en dialoguant avec leurs parties prenantes internes et externes. 

Nous sommes convaincus que la norme VSME pourrait devenir un référentiel pour toutes les entreprises non soumises à la CSRD et qui remplacerait à terme la multiplicité des différents questionnaires ESG.  

Pour réussir la publication de votre rapport de durabilité au format VSME, notre accompagnement repose sur trois étapes structurantes :  

1. Notre parti pris : l’analyse de double matérialité comme point d’entrée  

Nous privilégions l’approche par la double matérialité qui, si elle reste facultative avec la VSME, permet d’avoir un état des lieux de l’ensemble des impacts positifs et négatifs, des risques et des opportunités de l’entreprise sur la planète et de la planète sur l’entreprise. Cette approche permet de dépasser le simple cadre du reporting en développant une véritable stratégie de durabilité. 

2. Rapport de durabilité : un levier de transformation 

Nous faisons du rapport de durabilité un outil de transformation. Le modèle d’affaires, l’organisation interne, les parties prenantes, la chaîne de valeur et les politiques internes deviennent autant de leviers pour renforcer la performance et l’impact sociétal et environnemental de l’organisation. 

3. Déployer progressivement, au plus près du terrain  

Nous accompagnons nos clients sur toutes les étapes de mise en place de ce cadre VSME, depuis le diagnostic jusqu’à la rédaction du rapport final. Nous travaillons main dans la main avec les équipes de direction et RSE, au plus proche de leurs préoccupations grâce à notre implantation en région. 

Chez Willing, nous croyons que la valeur d’une entreprise se mesure autant à ses résultats financiers qu’à son impact direct sur la société et la planète. C’est la raison pour laquelle nous travaillons à une intégration des normes volontaires afin d’avancer ensemble vers un système économique vertueux. 

Pour plus d’information, n’hésitez pas à nous contacter. 

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